December 2nd, 2016

Терпение

22:23 02.12.2016

Я не совсем понимаю значение этого человеческого качества.

То есть ладно - есть люди, которых просто эмоционально срывает, они не способны контролировать себя и творят херню.

Но если ты способен думать головой (а, на мой взгляд, любой вменяемый человек способен), то ты спрашиваешь себя - ок, что-то неприятное случилось, я могу всё оставить как есть, а могу нет, не вытерпеть. И взвешиваешь доводы, что правильнее. Если правильнее потерпеть - терпишь. Если правильнее не терпеть - не терпишь.

Душевные качества тут вообще ни при чём, это чистый расчёт.

линк на оригинал записи

Вспоминаю случаи, когда ссорился с людьми по работе

22:47 02.12.2016

Наверное есть только одна причина, по которой я могу сам пойти с кем-то на конфликт по работе - если он сознательно мешает мне работать. Что кстати случалось в прошлом (последний раз - два года назад).
Всё остальное - меня вообще не волнует.

Я с удовольствием буду работать с человеком, которого я ненавижу, и который ненавидит меня, и к которому отношусь в отвращением.
Если он не мешает мне работать - всё прекрасно.

И наоборот. Насколько бы мне не был симпатичен человек - если он мешает мне работать, то я иду на конфликт.

Я не понимаю людей, которые стремятся работать только с теми, с кем у них хорошие отношения и избегают тех, с кем отношения плохие.
На мой взгляд - это идиотия.

Но: Я скорее всего не стану работать под началом человека, который относится ко мне плохо.
На мой взгляд в отношениях начальника и подчинённого требуется некоторая степень доверия. Без неё - люди начинают излишне контролировать друг друга, заставляя друг друга делать лишнюю работу и в конечном итоге - мешают друг другу работать.

линк на оригинал записи